Häufige Fragen
Was sind die Vorteile einer Bewerbung mit Marketing-Know-How?
Egal ob Bewerbung für den Erstjob nach der Schule oder der Uni, oder die Bewerbung um einen Spitzenjob. Schon zu Beginn trennt sich die Spreu vom Weizen. Direkt auf dem Schreibtisch im Personalbüro.
Schon hier muss Ihre Bewerbungsmappe aus der Masse herausstechen.
Genau das haben Werbefachleute und Marketingprofis gelernt. Sie wissen, wie man aus einem normalen Produkt einen Bestseller macht.
"Wir gehen im Bewerbungsprozess nach den bewährten Gesetzen und Regeln der Werbewissenschaft vor. Wir machen Sie
+ auffälliger und sichtbarer
+ einzigartig und fokussieren uns auf Ihre Hauptvorteile für den Job
+ zum Highlight unter allen Bewerber:innen
+ achten auf Ihr Image und Ihre Karriere-Ziele
+ auch beim Bewerbungsgespräch zum Top-Performer
Bewerben kommt von WERBEN!
Wir machen aus Ihnen einen BESTSELLER!
Welche Methoden werden für die Optimierung von Bewerbungen verwendet?
Wir nutzen die Erkenntnisse der AIDA-Formel, die jeder Marketingmanager einsetzt und der Werbetherapie, um ihre Karriereziele möglichst schnell und effizient zu erreichen.
Bewerben kommt von WERBEN!
Wir machen aus Ihnen einen BESTSELLER!
Wie unterscheidet sich dieses Bewerbungs-Beratungsservice von anderen?
Auch Sie als Job-Bewerber können "vermarktet" werden. Gut oder schlecht, das entscheiden Sie schon bei der Konzeption Ihrer Bewerbungsunterlagen. Schon da trennt sich die Spreu vom Weizen und Sie werden in die Schublade - LEIDER NEIN gesteckt, oder kommen zu den wenigen, die eine EINLADUNG zum ERSTGESPRÄCH erhalten.
ZUSÄTZLICH:
Entscheidend für Ihren weiteren Karriereweg ist auch, wo, wann und wie Sie sich bewerben.
Studenten und Absolventen: Praktika sind gut, aber nicht für immer. Sie müssen Ihre Karriere gezielt planen, um nicht mit 35 in einem schlecht bezahlten Job zu landen.
Schüler: Egal welcher Abschluss, wer clever agiert, bekommt auch einen gut bezahlten Job mit Karriereaussicht. Brainstorming und kreativ Denken, hilft bei der Jobauswahl - abseits des Mainstreams. Wir helfen dabei!
Frauen: Nicht defensiv agieren, sondern aktiv. Frauenpower sollte nicht bei der Bewerbung enden.
Ältere Jobsuchende: Sie haben Wissen und Know-How, das äußerst gesucht ist. Sie müssen diese Expertise, die Sie dem Unternehmen bringen, nur entsprechend "anpreisen und verkaufen". Dabei hilft Werbung!
Migranten: Ich persönlich kenne unglaubliche Karrierewege von Leuten, die erst seit wenigen Jahren im Land sind. Eines hatten alle gemeinsam: Cleverness - einen klaren Marketing-Plan und "social skills".
Bewerben kommt von WERBEN!
Wir machen aus Ihnen einen BESTSELLER!
was kostet eine Beratung?
Abhängig von der Dauer und von der Aufgabe - eh klar!
Sie entscheiden, was Ihnen Ihre Karriere wert ist.
Betreuungspakete starten ab € 99,-
BETREUUNGS-PAKETE:
a) 1-4 Stunden Online-Beratung oder in meiner Praxis
b) 4 Stunden Brainstorming und Berufsauswahl-Analyse
c) 1 Tag Intensiv-Bewerbungs-Coaching
d) 1-6 Monate rundum Betreuung inkl. Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche und Optimierung der Bewerbungsunterlagen
e) Konzept und Verfassen oder Optimierung von
- Bewerbungsmappe
- Bewerbungsbrief
- Lebenslauf
- Körpersprache und Ausdruck
- etc.
Bewerben kommt von WERBEN!
Wir machen aus Ihnen einen BESTSELLER!
Für wen eignet sich eine Be-Werbung?
Für alle, die nicht nur Arbeiten gehen wollen, sondern auch gut verdienen und Karriere machen wollen. Hier gilt es schon beim Job-Einstieg und damit bei der Job-Auswahl genau zu überlegen, ob die jeweilige Branche für mich und mein Können geeignet ist und ob ich dort mein volles Potenzial entfalten kann.
Wir beraten:
1.)Jugendliche, die nicht wissen, welcher Beruf ideal wäre: Wir machen eine echte Zielgruppen-Analyse wie im Marketing, um herauszufiltern, welcher Job passen könnte und welche Chancen und Risiken die jeweiligen Job für die Karriere bringen.
2.) Studenten und Absolventen: Wissen ist Macht, aber man muss diese Macht zu wissen nutzen.
3.) Frauen: Noch immer verdienen Frauen weniger als Männer, das hat "auch" mit der defensiven Karriereplanung von Frauen zu tun. Wir zeigen, wie es anders geht!
4.) Berufsumstieg: Was erwartet sie im Job, was wird erwartet. Wie sollte man sich bewerben.
5.) ältere Männer und Frauen: gerade die Personengruppe 50+ hätte tolle Chancen, wenn sie sich "besser" verkaufen würde. Nicht die Person (und damit das Alter) ist wichtig, sondern die Expertise, die Erfahrung, das Wissen. Das muss in einer Bewerbung herausgestellt werden. Das geht aber nicht mit einer dieser 08/15 Arbeitsamt-Bewerbungen.
Bewerben kommt von WERBEN!
Wir machen aus Ihnen einen BESTSELLER!
SPEZIAL: Werbekonzept und Kommunikations-Planung für Start-Ups
Gerade Jungunternehmer und junge Freiberufler tappen immer wieder in die gleichen Marketing-Fettnäpfchen. Wir planen mit Ihnen Ihren Gang in die Selbständigkeit - von A-Z.
a) Brainstorming - Vor- und Nachteile bestimmter Geschäftsideen
b) Brainstorming - Planung des perfekten Marken-Auftritts
c) Ist-Analyse - Geschäftsideen-Analyse nach S.C.A.N.ING Prinzip
d) Werbe-Konzept - effizienteste Möglichkeit Umsatz zu generieren
e) Umsetzung - Entwicklung von Logo, CI, Produktverpackung, Homepage, PR, Videos, etc.
WERBUNG IST KEINE FRAGE DES BUDGETS - SONDERN DER IDEEN!
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